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“中原再造新高峰”之人才篇⑤丨黄梦楠:感受到航空港区吸纳人才、留住人才的满满诚意

2023-09-01 09:34:24 来源:互联网

编者按:重建河南省医学科学院揭牌仪式于7月15日在郑州航空港经济综合实验区举行,标志着省医学科学院承载新使命开启新征程。大河网联合河南郑州航空港融媒体中心推出《“中原再造新高峰”之人才篇》专题报道,展示我省以及郑州航空港秉承“聚天下英才而用之”的理念,用识才的慧眼、爱才的诚意、聚才的良方、用才的胆识打造人才高地的决心信心。


【资料图】

大河网讯 人才是兴国之本、富民之基、发展之源。强化人才供给,是确保高质量发展的前提。近日,记者来到郑州航空港区中原医学科学城指挥部,对部分青年人才进行了采访,请其畅谈来到郑州航空港区之后的工作感受。

黄梦楠,河南南阳人,2023年毕业于长安大学水利工程专业,8月份通过郑州航空港区“空中丝路 引才行动”计划,成为中原医学科学城指挥部的一员。

“一系列政策的出台,是航空港区对人才的重视和诚意”

入职以来,黄梦楠主要从事中原医学科学城基础设施中的绿化水系建设、省医学科学院人才公寓建设、医学科学城对外宣传、城市设计国际竞赛活动等方面的对接工作。

“经过10年建设发展,航空港区已初步建成了以航空港经济为引领的现代产业基地,围绕人才‘引、育、留、用’全链条,实施了空中丝路人才计划。”黄梦楠说,通过开展“空中丝路 引才行动”,吸引了一大批来港就业创业的优秀人才。应聘意向人才只要具备招聘职位表所列学历、学位、专业、年龄、经历、业绩等条件,能够胜任岗位职责,愿意到航空港区成就一番事业的,都可以报名,紧跟航空港区发展的方向和脉搏,深度参与航空港区经济社会发展。

“航空港区通过一系列做法,推出一流人才政策,为青年人才提供了前所未有的发展机遇、广阔的发展空间、最好创业平台。为了留住人才,为广大青年提供良好的创业就业环境,航空港区还推出了免租人才公寓政策,为应届博士、硕士、全日制本科生提供1~3年的免租政策。这让我感受到了航空港区对人才的重视和吸纳人才、留住人才的满满诚意,解决了我来港区工作的一部分后顾之忧。”黄梦楠对记者说。

“为助力港区建设自豪,希望贡献自己的光和热”

“刚刚接触工作,起初是迷茫、慌乱、手足无措的状态,但进入医学科学城指挥部工作一段时间后,我便感受到这里浓厚而又热烈的工作氛围,指挥部的领导和同事们具有很强的工作能力,他们给我传授工作经验,有关建设等方面的专业问题都事无巨细地给我普及,这也让我快速掌握了各项目建设的实际情况,从而进一步提升了自己的工作能力。”在谈话中,能真切感受到黄梦楠对团队的感恩和身为团队一分子的自豪感。

黄梦楠说,初入指挥部时,指挥部首先关心的是他们的住宿和通行的问题。“这让我切实感受到港区对人才的关心和关爱,领导能敏锐地感知到城市建设的小细节,比如晚上实地调研时提出了医学科学城路灯设计虽然考虑了汽车的出行问题,但缺乏考虑行人晚间出行的需求,有些灯杆设计过高,部分路段路灯亮度不够,缺少生活体验感,于是要求设计院对方案进行修改调整。”黄梦楠说,建设城区基础设施,大家首先想到的是市民的实际体验,这令她触动很深。

谈到中原医学科学城的未来,黄梦楠充满信心,她说:“中原医学科学城必将成为港区21城的建设典范,成为健康发展的领头羊,将为港区生物医药大健康的发展注入强大活力。希望用自己所学到的专业知识,为医科城的绿化水系基础建设出一份绵薄之力,贡献自己的光和热。”(高利国)

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