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相对来说，事业单位退休人员的养老金都是比较高的，所以在养老金调整时，可以增加的养老金也是普遍较高的，那么事业单位的退休人员，养老金领8800元，在2023年能涨多少钱呢？有500元吗？
第一，事业单位的退休人员，养老金是如何领取的？
截止到目前为止，事业单位的养老保险方案才调整九年，而在这段时间办理退休的事业单位人员，因为是在十年过渡期之内办理退休的，所以养老金都是按照新老方法对比的方式计算的。
根据各地退休人员的养老金理顺进度来说，大部分地区的养老金理顺工作都是没有完成的，所以在这期间办理退休的事业单位人员，领取的养老金可能就是预发的待遇，而对于十年过渡期前几年办理退休的人员，各地的养老金可能都已经理顺了，退休人员的养老金也都补发到位了。
因此，在十年过渡期之内办理退休的中人，因为养老金的计算方式比较复杂，所以退休人员的养老金多是属于预发的待遇，等到当地养老金理顺之后，这些人员的养老金才能够补发并调整为正式的待遇。
第二，2023年养老金上调时，事业单位的退休人员有特殊照顾吗？
根据我国公布养老金调整方案来说，在2023年调整养老金时，各地企业和事业单位的退休人员都统一调整方式了，这也就说明着事业单位的退休人员在调整养老金时，可以享受的上涨金额可提高不少，因为在同等的调整方式下，事业单位退休人员是比企业退休人员有优势的。
比如在2023年养老金调整时，我国确定要加大挂钩调整的比重，增加对多缴费和长缴费人员的激励，而在各地的挂钩调整中，退休人员的养老金都是按照缴费年限和养老金水平确定的，相对来说，事业单位退休人员的缴费年限和养老金水平都是比较高的，所以相对来说，我国加大挂钩调整的比重，对于事业单位退休人员的优势是比较大的。
除此之外，少部分地区是会对事业单位的退休人员加发养老金的，比如2022年重庆的养老金调整方案，就对年满80周岁、90周岁的事业单位的退休人员加发100元，不过发放时间是从事业单位的人员年满80周岁或者90周岁的次月开始的。
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