每经记者 王琳 每经编辑 梁枭
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新三板创新层公司豪声电子（NQ838701）拟在北交所上市，公司于近日更新招股说明书（申报稿）。
《每日经济新闻》记者注意到，豪声电子大量采用劳务外包的方式进行生产。2021年，公司劳务外包采购额占主营业务成本中直接人工成本的比重超过五成，且公司住房公积金缴纳人数占比在2019年至2021年间均不足12%。2019年至2021年，豪声电子的毛利率持续下降，到2022年上半年有所回升。与此同时，豪声电子的应收款项一度极高，在2021年末曾占到公司资产总额的四成以上，而公司信用减值损失也成为左右豪声电子净利润的重要因素。
此外，在2019年至2021年间均进行年度现金分红后，豪声电子在IPO之前“突击”进行了2022年半年度的大额现金分红，分红金额高于其2022年上半年净利润。而豪声电子此次IPO募投项目中，有5000万元拟用于补充流动资金。
住房公积金缴纳人数少
豪声电子主营业务为微型电声元器件以及音响类电声产品的研发、生产和销售，主要产品包括微型扬声器、微型受话器、微型扬声器集成模组等，广泛应用于手机、平板电脑、智能手表、笔记本电脑等消费类电子产品领域。
2019年至2021年各年度，豪声电子的营业收入分别为4.63亿元、6.24亿元和7.67亿元，扣非后归母净利润分别为1692.23万元、2980.87万元和3307.70万元，均保持了较快的增速。不过，2019年至2021年各年度，豪声电子在的毛利率呈逐年下降态势，分别为17.96%、16.58%和15.99%。
据招股书披露，豪声电子将部分工作采用劳务外包的方式进行。2019年至2022年上半年三年一期，豪声电子劳务外包采购额占同期主营业务成本中直接人工成本的比重分别达到26.70%、49.89%、52.72%、38.39%。在2019年至2021年各年末，豪声电子的员工数量分别为1580人、1515人和1409人，逐年下降，直到2022年上半年末才增长至1509人。
此外，在报告期内，豪声电子存在未为部分员工缴纳社会保险、住房公积金的情形。尤其是住房公积金，公司在2019年至2022年上半年三年一期末的缴纳人数占员工总人数比例分别为 9.75%、12.15%、11.78%和30.82%。
对此，豪声电子表示，未缴纳住房公积金的主要原因系公司员工中农村籍和外省籍员工较多，已有自有住房或短期内无在公司所在地购房的意愿或能力，同时，缴纳住房公积金将降低其个人当期收入，因此其参与缴纳公积金的意愿较低，个人自愿放弃了公司为其缴纳住房公积金。豪声电子也表示，公司积极宣导缴纳住房公积金的政策，截至2022年8月31日，公司住房公积金缴纳人数占比已达到71.88%。
公司应收款项一度极高
豪声电子的业绩增长势头在2022年暂未得以延续。2022年前三季度，豪声电子的营业收入为5.16亿元，同比下降6.58%，但其扣非后归母净利润达到4516.17万元，同比大增98.35%。豪声电子表示，这主要系应收账款规模减少导致坏账计提减少、毛利率提高及汇兑收益增加所致。
《每日经济新闻》记者注意到，2021年前三季度，豪声电子的信用减值损失为负收益（即损失）396.19万元，到了2022年前三季度反而达到了正收益1045.05万元。
值得一提的是，豪声电子在2022年三季度末的应收账款账面余额为1.47亿元，较2022年初的2.42亿元已大幅减少，扭转了应收账款账面余额在2019年至2021年期间连续上升的态势。
豪声电子的应收款项一度极高。截至2021年末，豪声电子的应收账款、应收款项融资、应收票据账面余额分别为2.42亿元、0.57亿元和0.24亿元，占公司资产总额7.84亿元的比例合计超四成。
此外，豪声电子此次IPO拟募资约2.37亿元，其中5000万元拟用于补充流动资金。
然而，豪声电子在2019年至2021年各年度均进行了1102.5万元的现金分红，在IPO之前又披露了3675万元的2022年半年度大笔现金分红计划，这一金额甚至高于豪声电子2022年上半年的净利润3204.83万元。
